为贯彻落实市纪委、市委组织部、市编办、市监察局、市财政局《关于印发<济南市机构编制实名制管理办法（试行）>的通知》 (济编办发［2014］305号)，进一步规范机关事业单位入（减）编工作程序，使机构编制人员信息能得到及时准确的更新，历城区编办印发了《济南市历城区机构编制委员会办公室关于规范入（减）编管理的通知》（济历城编办发〔2015〕7号）。

一是印发入（减）编流程图，使入减编程序更加规范。流程图清晰直观的描绘了入（减）编程序，避免了各单位因不熟悉程序造成的工作失误。

二是印制了《历城区机关事业单位人员入（减）编通知单》，规范编办内部工作程序。建立了机构编制科和机构编制电子政务中心的工作协调机制，《通知单》一式两份，一份由机构编制科留存，一份由用人单位交机构编制电子政务中心，通过《通知单》的使用，有效解决了用人单位不到机构编制电子政务中心更新实名制数据库的问题。

三是印制了《机构编制事项调整流程图》，使实名制数据库中的机构编制调整事项得到及时更新。变被动为主动，保证实名制管理信息平台机构编制信息真实准确。